就職氷河期の人へ" フリーター支援、２９〜３９歳限定の公務員試験実施へ

・政府は、「フリーター」らに対する「再チャレンジ支援総合プラン」の一環として、２００７年度の　国家公務員採用試験から中途採用枠を新設する。

　１７〜２１歳未満が受験資格の国家公務員３種試験（高卒程度、０６年度は１２７４人採用）と　同レベルの試験を今年９月、２９〜３９歳以下を対象に実施し、計１００人程度を採用する。

　バブル経済の崩壊に伴い、１９９０年代以降は、大学や高校卒業者の就職内定率が低迷し、「就職氷河期」と呼ばれる時期が長く続いた。政府は、この時期に就職活動をした現在の３０歳代　には、定職に就けなかったため、自分の意思に反してフリーターとなった人が多いと分析。
フリーターに限定した国家公務員の中途採用の具体策を検討してきた。

　しかし、フリーターの定義があいまいで、制度として特定するのは困難なため、受験資格をフリーターに限定することは断念し、受験資格の年齢を絞って新たな中途採用枠を設けることにした。

　募集する職種の内容は、３種試験と同じ一般事務や地方機関の窓口業務などが中心。待遇は基本的に３種試験合格者と同じだが、年齢給は上乗せされる。政府は今年６月ごろに募集を始め、９月に３種試験と同じ日程で採用試験を実施する。ただ、国家公務員の全体数は純減させるため、中途採用枠の新設に伴い、３種試験を中心に、　従来の試験の合格者は減少する見通しだ。中途採用枠を０８年度以降も継続するかどうかは、　初年度の応募状況などを見ながら判断する。
　

■大卒：新卒求人倍率・内定率・就職率・政府認定「氷河期世代」

　　　　　　　 　　　　　　　　大卒　 大卒　　 大卒
　卒業年月　 　　　　　　　求人　内定率　就職率　 │　　　　 │
1985年3月卒 (現44歳-)　*.**　　*.**%　　77.2%　　│　 自　 │
1986年3月卒 (現43歳-)　*.**　　*.**%　　77.5%　　│　 己　 │
1987年3月卒 (現42歳-)　2.34　　**.*%　　77.1%　　│　 責　 │
1988年3月卒 (現41歳-)　2.48　　**.*%　　77.8%　　│　 任　 │
1989年3月卒 (現40歳-)　2.68　　**.*%　　79.6%　　│　　　 　│
1990年3月卒 (現39歳-)　2.77　　**.*%　　81.0%　　├───┤
1991年3月卒 (現38歳-)　2.86　　**.*%　　81.3%　　│　　　　 │
1992年3月卒 (現37歳-)　2.41　　**.*%　　79.9%　　│　　　　 │
1993年3月卒 (現36歳-)　1.91　　**.*%　　76.2%　　│　 就　 │
1994年3月卒 (現35歳-)　1.55　　**.*%　　70.5%　　│　 職　 │
1995年3月卒 (現34歳-)　1.20　　**.*%　　67.1%　　│　 氷　 │
1996年3月卒 (現33歳-)　1.08　　**.*%　　65.9%　　│　 河　 │
1997年3月卒 (現32歳-)　1.45　　69.9%　　66.6%　　│　 期　 │
1998年3月卒 (現31歳-)　1.68　　73.6%　　65.6%　　│　 世　 │
1999年3月卒 (現30歳-)　1.25　　67.5%　　60.1%　　│　 代　 │
2000年3月卒 (現29歳-)　0.99　　63.6%　　55.8%　　│　　　　 │
2001年3月卒 (現28歳-)　1.09　　63.7%　　57.3%　　├───┤
2002年3月卒 (現27歳-)　1.33　　65.0%　　56.9%　　│　　　　 │
2003年3月卒 (現26歳-)　1.30　　64.1%　　55.1%　　│　 自　 │
2004年3月卒 (現25歳-)　1.35　　60.2%　　55.8%　　│　 己　 │
2005年3月卒 (現24歳-)　1.37　　61.3%　　59.7%　　│　 責　 │
2006年3月卒 (現23歳-)　1.60　　65.8%　　63.7%　　│　 任　 │
2007年3月卒 (現22歳-)　1.89　　68.1%　　**.*%　　│　　　　 │

倍率ものすごいと思います。
何割かの枠は、国会議員か力のある県会議員の紹介枠になるだろうし。
本当にフリタ支援になるのは、もっと数の多い民間企業に
当該年齢の社員を雇用するよう仕向ける事だと思いますけど・・・
そんなことできないか、する気がないからこんな手を使って
ごまかすんでしょうね。 まぁ宝くじ並みの当選確率ですね。